無名來下。這是你們?nèi)f能版主說的話？

簡愛

無聊的啊

希夷

爭論不可怕，攻擊不需要。有理擺出來，有事講出來，有怨訴出來，有苦喊岀來，…ll4有爭論才有生機(jī)，只剩下無聊的“圍觀”和“呻吟”難免惰氣沉沉。要相信擺上桌的議論，是非自在人心。

彎子口

至少我沒看出周記的回復(fù)有不妥的地方，也可能是我理解有問題

飛舞

我也沒看出周記哪里寫的不妥了，也許樓主現(xiàn)在火氣比較大吧，不過轉(zhuǎn)換思想想一下，如果自己是老板也是想著自己的利益的，現(xiàn)世上都是在為一個錢字奔波啊，這職場上委屈事又何止一兩件啊，也不是這一個永興鐵路是這樣的，在溧水有幾個公司是按勞動法來的。唉！?。∫矂e這爭論這些了，就算老板們看到了又會怎么樣，他們不改我們這些打工的又能怎么樣呢，如果有理那就去勞動局告他去

孤獨(dú)笑

昨天發(fā)生不少事情嘛

人生待續(xù)

   是、是、周記和你們很熟.我算是看穿了.本報(bào)這告訴114 、告訴所有溧水人永興的黑暗寫真.竟然引起這一系列事情.
   你們都是大老板。都是白領(lǐng)。那個能明白我們這些小工人的苦?，F(xiàn)在跑到論壇來引用永興的黑暗。竟然被告知職場生涯。滾、  
   其實(shí)嘛、我就希望你們昨天看看第一帖。你們就可以看出周記的語言是在太犀利了。從頭看到尾?；蛟S你們和周記比較熟幫著他或者沒幫他。我就相信，。既然我們是這一個說周記的語言含有攻擊性。就不會是最后一個。
   是。眾多版主出來了?？粗@個帖子的一部分開始發(fā)表他的片面之詞。我只希望你們“認(rèn)真”的看看圖片然后看看原帖、
    也希望你們公正的講句話。別個個站著講話不腰疼。
   

人生待續(xù)

飛舞:我也沒看出周記哪里寫的不妥了，也許樓主現(xiàn)在火氣比較大吧，不過轉(zhuǎn)換思想想一下，如果自己是老板也是想著自己的利益的，現(xiàn)世上都是在為一個錢字奔波啊，這職場上委屈事又何止一兩件啊，也不是這一個永興鐵路是這樣的，在溧水有幾個公司是按勞動法來的。唉！?。∫矂e這爭論這些了， .. (2011-11-23 00:02) 

                               
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     如果都照著你這么想。繼續(xù)扔著黑暗發(fā)展。不暴露曝光。那你想象社會咋樣。既然你吃虧了。發(fā)現(xiàn)了一個廠的不好。你沒有能力。你只能選擇走。但是你有權(quán)利告知別人你的前車之鑒。。錯了嗎？？？？？？？

人生待續(xù)

希夷:爭論不可怕，攻擊不需要。有理擺出來，有事講出來，有怨訴出來，有苦喊岀來，…ll4有爭論才有生機(jī)，只剩下無聊的“圍觀”和“呻吟”難免惰氣沉沉。要相信擺上桌的議論，是非自在人心。 (2011-11-22 23:09) 

                               
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我也對你說的感覺可行。整天看到一些人天天在這呻吟。沒有一點(diǎn)新鮮血液注入、整天就是無聊的話題。114過去的風(fēng)光我真的看不到了。千萬不要讓我認(rèn)為老虎不在 猴子稱大王一半就可以了。當(dāng)然笑話。

人生待續(xù)

王漢祥:引用溧水周記的話<據(jù)我所了解，永興鐵路的車間工人的工資不低，正常月薪不低于3000(沒有休息日可以算算加班的時(shí)間有多長)。而且該公司效益應(yīng)該不錯，不會拖、欠工人工資。（如果你想離開，你不想拿讓七扣八扣的差不多工資那是不可能的，反正要走就給你找點(diǎn)事來扣錢。）
&#160;& ..&#160;(2011-11-22 23:07)&#160;

                               
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這位兄弟說的好。事情既然曝光。也就希望無名解決。當(dāng)然無名認(rèn)為此事太過于麻煩，不在于他責(zé)任范圍之中。那咱們曝光永興。這不是當(dāng)初114實(shí)行的一部分責(zé)任嗎？如果114再這樣。發(fā)現(xiàn)一部分嚴(yán)重的影響114而選擇刪帖。或者回避。那114真不行了。  114就應(yīng)該有大無畏的精神才可以。千萬不要跟著這個社會的銅臭主流走。那樣流失將越來越多的流量。溧水不是南京沒有過多的人加入。只流失沒加入。結(jié)果了？？？？？？可能不是用不盡人意來說了。我只是提出一個建議。。。。

人生待續(xù)

溧水周記:樓主引用我的回帖，是不是有個關(guān)鍵的貼子沒有引用到？（其中第一句，你不是萬能，完全是手誤，應(yīng)該是我不是萬能）
http://fs-ll.com.cn/p_w_upload/t ... b658950680ef.jpg?97

圖片:大.jpg[刪除]
.......&#160;(2011-11-22 22:09)&#160;

                               
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     或許就如這么多人說的。公說公有理。但是。你要記住你是一個斑竹。是一個身份的模范、這。、這模范就來對我這個我認(rèn)為對的事來指指點(diǎn)點(diǎn)。你讓我下次還敢不敢在114發(fā)帖了。
    能做的上斑竹的人都是蠻不錯的。至少我說了 我好久就開始關(guān)注114了。這里那個斑竹不是好的狠。都是豁達(dá)的要命。就算沒理他們也是私下討論?？纯茨?。真的無法看。我本意就是把這事給眾多人看。讓別人看看，114的斑竹太牛逼了。小雞肚腸的要命。讓你做斑竹。我喝的怕、至于別人。估計(jì)也喝得怕、

土立十

有本事，算你狠；無本事，你得忍；忍不了，只好滾。這話得有道理呀，到哪里都這樣。

晴天

我贊成周記的說法，我1988年進(jìn)入國企，無固定期合同，整整18年，2005年企業(yè)改制，我辭職走人，什么都沒要，上班沒休息天，加班沒加班費(fèi)，現(xiàn)在我呆得這個企業(yè)，一個月6天假，加班有加班費(fèi)，比較規(guī)矩。如果永興像LZ說的那樣，也不是不可能，溧水這樣的企業(yè)多了，但周記說的對，自己滾，不合自己的口味就走人，也沒必要去攻擊人家，如果永興侵犯了你的權(quán)利，可以走法律程序，我在單位管后勤的，我們食堂伙食標(biāo)準(zhǔn)5元/人，我每月要超出4000多，我這么做還是想大家吃好點(diǎn)，我被老板說幾句也無所謂，但有幾個人領(lǐng)情了，民意調(diào)查有的員工還說伙食差，達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。如果永興真的那么差，為什么到現(xiàn)在還有那么多人在里面上班，難道那些人是被永興用槍頂著后腦在干活嗎？要不就是腦殘。我是溧水人，溧水人的特點(diǎn)是好吃懶做（不是全部），到任何一個企業(yè)，先談工資、休息天、加不加班、交不交保險(xiǎn)等問題，提也可以，但你要知道，現(xiàn)在是雙向選擇，你可以選擇企業(yè)，企業(yè)可以選擇你。所以沒有誰對誰錯。有本事拿勞動法給企業(yè)說。把永興搞得上了正規(guī)，那就是你的本事。我在企業(yè)呆了20多年了，大家是各懷鬼胎。企業(yè)想少付錢，多干活，員工想少干活，多拿錢。沒有哪個是笨蛋。這些我只能代表我個人的看法。如有得罪之處請多多海涵。

石頭

土立十:有本事，算你狠；無本事，你得忍；忍不了，只好滾。這話得有道理呀，到哪里都這樣。 (2011-11-23 08:09)

                               
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我要是說你滾你媽的，你一定不高興。[s:66][s:66]

土立十

石頭:我要是說你滾你媽的，你一定不高興。[s:66][s:66] (2011-11-23 09:09)

                               
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像你這種人，誰都要開除。